Otthon / Friss hírek / Ha nem lesz változás, nem lesz, aki a zöldséget és a gyümölcsöt megtermelje

Ha nem lesz változás, nem lesz, aki a zöldséget és a gyümölcsöt megtermelje

Már kongatják a vészharangot: hiányoznak a fiatal gazdák a mezőgazdaságból.

Noha egyre nő az igény a mezőgazdaságban a gazdaságátadás iránt, a generációváltás a korábban vártnál lassabb ütemben halad. Az AgroStratégiavégezte idén is azt a kutatást, amely a mezőgazdasági termelést hivatásszerűen végző egyéni gazdálkodók és cégvezetők szakmai információszerzési szokásaival, preferenciáival és jövőképével kapcsolatos kérdéseket tartalmazza.

Kiderült, hogy az elmúlt öt évben megtörtént gazdaságátadás arányához (12%) képest ugyan dupla arányt képvisel a következő öt évben tervezett átadás-átvétel (23%), ám ez az aránypár évek óta nem változik, azaz nem gyorsult a folyamat. Ennek egyik oka lehet, hogy az 54 év feletti gazdaságvezetők 87%-a tervezi a munkavégzést vagy éppen dolgozik a nyugdíjkorhatár elérése után is.

2018-ban – akárcsak 2017-ben – a döntéshozók átlagéletkora 49 év volt. Generációs besorolás alapján a válaszadók négyötöde a Baby Boomer (54 év felettiek) és az X generációba (38–53 évesek) tartozik, 21% az Y generációt (22–37 évesek) és elhanyagolható, 0,6% a Z generációt (21 év alattiak) képviselők aránya. A gazdaságátadásra vonatkozó kérdést generációs bontásban vizsgálva elmondható, hogy az elmúlt 5 évben az Y generáció volt, az elkövetkező 5 évben pedig a Baby Boomer generáció lesz a legérintettebbezen a területen. Az X generáció mindkét időtávlatban a legkevésbé érintett. Jelzésértékű az is, hogy a Baby Boomerek nagyobb arányban (34%) tervezik a gazdaság átadás-átvételt a következő 5 évben, mint az X és az Y generáció együttesen (31%).

TG Facebook Comments

About hellodelsomogy

Check Also

„Nem fogadjuk el a büntető szemléletet” – az orvosok szerint a belügy nem jó irányba viszi az egészségügyet

„A Kamarával a tárgyalást eredményesen zártuk, amit Dr. Kincses Gyula elnök úr levélben köszönt meg” …

Leave a Reply

Close
%d bloggers like this: